佳木斯东昌有限公司加强内部沟通协作，提升工作效率

佳木斯东昌有限公司是一家致力于提供优质服务的公司，为了更好地满足客户需求，公司一直致力于加强内部沟通协作，优化工作流程，提升工作效率。

首先，公司建立了跨部门沟通协作机制，通过定期召开跨部门会议，部门负责人可以分享各自的工作进展和需求，及时沟通解决问题。同时，公司利用内部通讯工具，如企业微信、钉钉等，建立了即时沟通渠道，提高了沟通效率。

其次，公司推行了互联网+办公模式，员工可以通过电子邮件、内部网盘等方式共享文档、信息，方便快捷地进行信息交流和共享。此外，公司还建立了内部知识库，员工可以在其中获取各类资料和文件，提高了工作效率。

另外，为了加强内部团队协作，公司开展了团队建设活动，如团队拓展、集体聚餐等，增进了同事之间的感情，提高了团队凝聚力。通过这些活动，员工之间的相互信任和理解得到加强，进一步促进了内部沟通协作。

总之，佳木斯东昌有限公司注重内部沟通协作，不仅优化了工作流程，提升了工作效率，还提高了员工的工作满意度。未来，公司将继续加强内部沟通，不断优化工作方式，为客户提供更加优质的服务。

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